O Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial (Compirc) de Criciúma se reuniu na manhã desta quinta-feira (30) para eleger a nova diretoria para o biênio 2023/2025. Maria Estela Costa da Silva foi eleita a presidente, com Daniela Chagas Pacheco Garcia na vice-presidência e Nei Alan Martins na secretaria. A reunião aconteceu na Sala de Coordenação dos Conselhos Municipais, localizada no Paço Municipal Marcos Rovaris.
“É a segunda vez que estou assumindo esse importante compromisso. Casos muito sérios de racismo foram registrados no município, por isso, pretendemos atuar de forma ainda mais efetiva dentro do conselho, para que a população entenda que racismo é crime. Nosso objetivo central como conselho é conscientizar as pessoas sobre o racismo, que infelizmente passou a ser um hábito em Criciúma. Vamos lutar pelos nossos direitos e trazer à tona a questão do respeito”, ressaltou a presidente.
A vice-presidente afirmou que, em sua gestão, lutará para que Criciúma seja uma cidade mais igualitária e com políticas públicas que protejam as pessoas negras. “Vamos trabalhar para que Criciúma se destaque não só no nosso estado, mas também, no país na questão de igualdade racial. Não é possível ter uma cidade boa para viver sem que todas as pessoas possam estejam em harmonia e tenham respeito uns com os outros. Temos o papel de colaborar com a Administração Municipal para elaborarmos metas para tornar Criciúma um lugar melhor para todos”, concluiu Daniela.
Sobre o Compirc
O Conselho Municipal de Promoção da Igualdade Racial de Criciúma é um órgão colegiado e permanente, cuja principal função é aproximar a Administração Municipal da sociedade civil, assegurando, através da promoção de políticas públicas a igualdade racial, zelando e garantindo direitos a diversidade cultural, manutenção da memória e tradição do povo africano e afro-brasileiros, ciganas, quilombolas e outras populações em situação de vulnerabilidades construtivas, formadores da história criciumense.
